[HOT] – VinFast đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí sau:

1. Phó TGĐ Khối Marketing
2. Chuyên viên cao cấp Tiếp thị sản phẩm – Khối Marketing
3. Chuyên viên cao cấp Tiếp thị điểm bán và sự kiện- Khối Marketing
4. Chuyên viên Kế hoạch Kinh doanh và phân phối
5. Giám đốc kinh doanh bán lẻ toàn quốc – Khối KD ôtô.
6. Trưởng phòng Quản trị kinh doanh – Khối KD ôtô
7. Trưởng phòng Kinh doanh miền Bắc – Khối KD ôtô.
8. Chuyên viên Tài chính – Phòng TCKT.
9. Quản lý bán hàng Khu vực – Khối KD Xe máy điện (miền Bắc / Trung / Nam)
10. Trưởng phòng Quản trị kinh doanh – Khối KD Xe máy điện (miền Bắc / Trung / Nam).
11. Chuyên viên Quản trị Kinh doanh – Khối KD Xe máy điện
12. Chuyên viên Phát triển hệ thống – Bộ phận Phát triển hệ thống.
13. Giám đốc Nhân sự
14. Chuyên viên Nhân sự
15. Chuyên viên Hành chính
16. Chuyên viên Đào tạo
17. Chuyên viên IT
18. Quản đốc – Trung tâm Dịch vụ Xe máy điện (3 vị trí miền Bắc / Trung / Nam)
19. Kỹ thuật viên – Trung tâm Dịch vụ Xe máy điện (miền Bắc / Trung / Nam)
20. Lễ tân kiêm thu ngân – Trung tâm Dịch vụ (miền Bắc / Trung / Nam)
21. Giám đốc Kho vận.
22. Trưởng phòng Điều hành Kho (miền Bắc / Trung / Nam)
23. Nhân viên Kho.

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ về:
Phòng Nhân sự
Công ty CP Dịch vụ và Kinh doanh VinFast
Tầng 3, Tower 1, Khu Đô thị Times City, 458 Minh Khai, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội.
Điện thoại: 024.3974.8579 (lẻ 8342 – Ms Bình).
Tiêu đề email và CV ứng tuyển: “Họ và tên – vị trí ứng tuyển”

chú ý: Trong mail ghi rõ nguồn bạn biết tin tuyển dụng từ đâu.

Trang chuyên cho dân cơ khí: KỸ SƯ CƠ KHÍ

Trang việc làm cơ khí: KỸ SƯ CƠ KHÍ VÀ CƠ HỘI VIỆC LÀM

Ngoài ra, admin tổng hợp liên tụ các vị trí tuyển dụng khác của vinfast. Mọi người theo dõi thường xuyên nhé!

1: Robot & Control Engineer (6 positions)


– Plan and execute the installation, programing, and commissioning of the robot automation system in Body Shop, Paint Shop and Press Shop. Integrate robots into systems
– Troubleshoot, optimize the robot system for all Shops
– Proficient in application of ABB robots such as: Packaging & Palletizing, Conveyor tracking, Multitasking, Vision, Welding, Painting…
– Check on robot reach, payload, accuracy, and cycle time. Final check the possibilities of operation by robot simulation
– Program robots and peripheral equipments (PLC, welding power source, welding torch, gripper, vision camera, sensor, air compressor, ….)
– Optimize manufacturing process.


– University degree with Mechanical/Electrical/Automation Engineering
– At least 4 year experience, familiar with ABB robot is a plus
– Strong robotics knowledge (especially welding robotics), Strong automatic manufacturing process
– Proficient at PLC programing, microcontroller, robot programming, servo motor, inverter, HMI, motion control, controller as temperature, humidity, level… controller
– Good English communication and Training skill
– Ability of working under high pressure project
– Programing: C/C++,.NET Framework, Visual Basic, Matlab, C++
– Software: AutoCAD, Inventor, Catia, SolidWork, ProE/Creo, Ansys, Mastercam, ABB Robot Studio, etc…

2: Automation & Control Engineer (Working in Haiphong)


• Automation and Control Engineer with the role of designing and developing software based on given requirements and specification. The candidate should have a good understanding of basic machine controls which include induction motor control using AC Drives, MCCs, hydraulic/pneumatics and valve controls.
• Control software development will also include developing machine control algorithms for PLC based systems. HMI design and implementation, instrumentation and sensor interface, data logging, and communication interfaces with other industrial processors like PLC’s.
• Duties will include generation of Design documentation, PLC Code, HMI applications, Bill of Materials, Network Architectures, One Line Drawing, Operations manuals.
• Responsible for commissioning new equipment, including deployment, testing and preparing related documentation.
• Maintain product safety in all designs
• Perform design prototyping, including field implementing and testing
• Perform basic troubleshooting of communication networks and wiring issues with PLCs and other NW components
• Support management on Intellectual property issues.



• Bachelor’s Degree in Electrical or Controls Engineering from recognized University
• 3 – 5 years of experience in an engineering environment, developing controls and automation software
• Plus 2 years of additional experience in controls and automation development in lieu of educational requirement
• Strong Field Troubleshooting skills
• Effective communication skills both verbal & written, both 1-1 and group situations
• Situational Leadership
• Time management

3: Product Quality Engineer – Automobile (3 Headcounts)


Develop, Implement the Product Quality Standard (include In-process Quality Standard & Completed Vehicle Inspection Standard) and Lead the problem solving activities to assure the manufacturing quality meet the Design and Customer requirements. Responsible for identifying and raising quality issues and for speedily resolving them to ensure zero impact to the customer. Support new product introductions to ensure the robustness of product builds. Work in a team environment to develop and implement best practices that emphasis defect prevention, reduction in variation and waste and provide for continuous improvements in meeting all customer requirements.

Position Responsibilities:
• Manage all quality-related issues within the manufacturing team (e.g. internal, supplier, customer and customer warranty)
• Identify root cause and instigate permanent corrective actions for product quality issues
• Work with internal and external stakeholders to resolve quality issues that arise as quickly and efficiently as possible to prevent compromising quality and safety standards
• Monitor and report on quality-related key performance indicators including scrap monitoring, rework levels, parts per million (PPM) figures
• Ensure compliance and assist with adherence to the Quality Management system (ISO9001)
• Report on Key Performance Indicators (KPIs) in order to adhere to process and prevent occurrence of any non-conformity relating to product, process or system
• Promote the use of customer preferred techniques for continuous improvement such as Six-Sigma, Poka-Yoke (Error Proofing), and Measurement System Analysis
• Participate in cross-functional teams in the development of new products or changes related to current products in meeting customer requirements
• Participate in the development and refinement of Design and Process FMEA’s (Failure Mode and Effects Analysis)

Read full Job Descriptions


• At least 5 year experience in relevant industry. Knowledge of quality systems and measurement
• Strong knowledge of Advanced Product Quality Planning (APQP), Production Part Approval Process (PPAP), Failure Mode and Effect Analysis (FMEA)
• Lean Manufacturing knowledge
• Knowledge of TS16949 and ISO9000
• Understanding of engineering drawings and manufacturing processes
• Good communication and interpersonal skills
• Problem-solving / Team working / Analytical skills

4: Mechanical Engineer – Automobile Factory (3 positions)


Responsible for implement all maintenance activities in the factory for different shops of VINFAST project

Main responsibilities:
– Work with production department to understand the requirement about machine and equipment
– Understanding the design standard applied in automotive for production line
– Verify technical proposal about machine, production line. Keep feedback and communication with vendor to ensure the quality, safety of machine and production line which will be installed in Vinfast factory
– Schedule preventive maintenance plan of machines, tools, and equipment that cover all shop floors
– Set up the work instruction for the maintenance activity
Trouble shooting when machine down, keep communication with high level and seek the support
– Implement the RCA and continuous improvement to maintain the high overall efficiency of machine
– Work closely with vendor to solve the problem in the shortest time
– Continuously seeking new technology to apply to maintenance to enhance the quality of maintenance
– Continuously improve the maintenance quality by improving the KPI of maintenance
– Work with vendor to process document and payment in case need the service to repair machine or system
– Maintain the documents system to comply with Quality frame work
– Training for the operators to improve their knowledge, follow safety regulation.
– Select, develop and train the Maintenance Team Members to effectively execute the manufacturing engineering systems and processes to achieve both internal and external Goals and follow strictly safety regulation
– Responsible for leading the implement of an effective and efficient problem-solving system and process to ensure a culture of rapid resolution of issues – fix or escalate

Read full Job Descriptions


– Bachelor degree in mechanical engineering with at least 4 years of experience in industry factory.
– Have good understand about power transmission system, hydraulic and pneumatic system.
– Have knowledge about lubrication, alignment, material science.
– Have experience in using tool for analyze and troubleshooting the issue
– Good experience in design the mechanical parts
– Can quickly understand new industrial equipment and apply it
– Know and follow established job specific and facility health and safety procedures and rules.
– Basic Knowledge of Health & Safety Requirements for an Industrial factory. Basic knowledge about 5S, Lean concept
– Proficiency in a Windows operating environment, including e-mail and Microsoft Office software and SAP.
– Strong interpersonal skills and decision making ability.
– Effective and professional communication and organization skills.
– Ability to train, organize and supervise the efforts of a work group
– Strong knowledge of safety legislation, standard requirements.

5: Tin tuyển dụng công nhân

• Làm việc tại một trong những nhà máy có hệ thống công nghệ hiện đại bậc nhất tại Việt Nam.
• Lương thưởng hấp dẫn đi kèm với các chế độ chăm sóc người lao động công bằng và cạnh tranh.
• Chương trình đào tạo bài bản, chuyên nghiệp đến từ các chuyên gia hàng đầu trên thế giới và Việt Nam trong lĩnh vực ô tô và xe máy.
• Tham gia tạo nên những chiếc xe mang thương hiệu Việt.

• Vị trí: Công nhân sản xuất (Nhà máy xe máy điện; trong các xưởng: hàn, sơn, lắp ráp)
• Số lượng: 120 người
• Địa điểm làm việc: Tổ hợp sản xuất ô tô và xe máy điện Vinfast, Khu kinh tế Đình Vũ – Cát Hải, huyện Cát Hải, Thành phố Hải Phòng.

• Thu nhập hấp dẫn
• Thưởng tháng lương thứ 13 và rất nhiều chế độ thưởng khác theo quy định của tập đoàn Vingroup
• Được đóng bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động
• Được mua bảo hiểm Bảo Việt, khám sức khỏe định kỳ hàng năm
• Ăn ca
• Có hỗ trợ đi lại và nhà ở cho nhân viên
• Hưởng ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ nội bộ trong hệ sinh thái của tập đoàn Vingroup

• Nam, nữ từ 18-40 tuổi, đã tốt nghiệp THPT
• Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng nghề Hàn, Sơn, Cơ khí, Ô tô là một lợi thế
• Có sức khỏe tốt
• Chăm chỉ, trung thực, có ý thức kỷ luật tốt

• Hồ sơ ứng tuyển (Điền theo mẫu:
• CMND (Photo)
• Giáy khám sức khỏe (Photo công chứng)

Gửi hồ sơ theo 1 trong 2 cách sau:
1. Gửi bản giấy tại địa chỉ: Số nhà PG 02-15, Phú Gia 2, số 1 Lê Thánh Tông, Q. Ngô Quyền, Hải Phòng
2. Gửi bản điện tử qua email:

Hotline tuyển dụng: 0962 611 403
Thời gian tiếp nhận hồ sơ: Trước ngày 31/5/2018
Thời gian phỏng vấn và đi làm: Trong tháng 6/2018

Lưu ý: Công ty không tuyển dụng qua trung gian và không thu bất kỳ một khoản phí nào trong suốt quá trình ứng tuyển.